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職位信息 薪資水平 工作地點(diǎn) 學(xué)歷 工作經(jīng)驗(yàn) 招聘人數(shù) 更新時(shí)間
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福利
- 五險(xiǎn)一金
- 彈性工作
- 帶薪假期
- 年休假
- 技能培訓(xùn)
- 住房補(bǔ)貼
- 午餐補(bǔ)貼
- 高溫補(bǔ)貼
- 定期體檢
- 物質(zhì)發(fā)放
- 生活輔設(shè)配置
- 員工宿舍
- 年度旅游
- 競(jìng)賽
- 評(píng)比
- 年終獎(jiǎng)
- 購房津貼
- 股權(quán)期權(quán)
職位描述
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣,根據(jù)公司年銷售計(jì)劃完成部門銷售指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶工作,做好報(bào)價(jià)、打樣、大貨、回款等業(yè)務(wù)全流程工作;
3、負(fù)責(zé)處理與客戶、工廠的溝通協(xié)調(diào)工作;
4、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶;
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析。
工作要求:
1、大專以上學(xué)歷,英文聽說讀寫能力良好,英語四、六及以上者優(yōu)先考慮;
2、勤勉、自律、紀(jì)律性強(qiáng)、有激情;
3、品貌端正,思想積極向上,為人熱情大方,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,忠于職守;
4、具有良好的溝通、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力,并有一定的抗壓能力;
5、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí)。 -
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1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣,根據(jù)公司年銷售計(jì)劃完成部門銷售指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶工作,做好報(bào)價(jià)、打樣、大貨、回款等業(yè)務(wù)全流程工作;
3、負(fù)責(zé)處理與客戶、工廠的溝通協(xié)調(diào)工作;
4、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶;
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析。
工作要求:
1、大專以上學(xué)歷,英文聽說讀寫能力良好,英語四、六及以上者優(yōu)先考慮;
2、勤勉、自律、紀(jì)律性強(qiáng)、有激情;
3、品貌端正,思想積極向上,為人熱情大方,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,忠于職守;
4、具有良好的溝通、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力,并有一定的抗壓能力;
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1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣,根據(jù)公司年銷售計(jì)劃完成部門銷售指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶工作,做好報(bào)價(jià)、打樣、大貨、回款等業(yè)務(wù)全流程工作;
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2、勤勉、自律、紀(jì)律性強(qiáng)、有激情;
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- 定期體檢
- 物質(zhì)發(fā)放
- 生活輔設(shè)配置
- 員工宿舍
- 年度旅游
- 競(jìng)賽
- 評(píng)比
- 年終獎(jiǎng)
- 股權(quán)期權(quán)
職位描述
工作內(nèi)容:
1、開發(fā)外貿(mào)新客戶(如客戶拜訪,客情關(guān)系的建立,新產(chǎn)品的推薦等);
2、維護(hù)原有的客戶(email的回復(fù)、報(bào)價(jià),報(bào)關(guān)、打樣、客戶的深度開發(fā)等);
3、海外常駐開發(fā),根據(jù)個(gè)人發(fā)展需求及業(yè)務(wù)開展情況,公司適時(shí)派遣符合要求人員長期赴海外(歐美及東南亞等)進(jìn)行市場(chǎng)拓展及維護(hù),豐富個(gè)人閱歷的同時(shí)實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與成長空間的雙向提升。
工作要求:
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)與英語、國際貿(mào)易相關(guān);
2、英語六級(jí)以上,具有較強(qiáng)的外語聽說寫的能力;
3、良好的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)、職業(yè)道德,及良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;
4、工作熱情主動(dòng),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),具有一定的抗壓能力。 -
福利
- 五險(xiǎn)一金
- 彈性工作
- 帶薪假期
- 年休假
- 技能培訓(xùn)
- 午餐補(bǔ)貼
- 高溫補(bǔ)貼
- 交通補(bǔ)貼
- 定期體檢
- 物質(zhì)發(fā)放
- 生活輔設(shè)配置
- 員工宿舍
- 年度旅游
- 競(jìng)賽
- 評(píng)比
- 年終獎(jiǎng)
- 股權(quán)期權(quán)
職位描述
工作內(nèi)容:
1、開發(fā)外貿(mào)新客戶(如客戶拜訪,客情關(guān)系的建立,新產(chǎn)品的推薦等);
2、維護(hù)原有的客戶(email的回復(fù)、報(bào)價(jià),報(bào)關(guān)、打樣、客戶的深度開發(fā)等);
3、海外常駐開發(fā),根據(jù)個(gè)人發(fā)展需求及業(yè)務(wù)開展情況,公司適時(shí)派遣符合要求人員長期赴海外(歐美及東南亞等)進(jìn)行市場(chǎng)拓展及維護(hù),豐富個(gè)人閱歷的同時(shí)實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與成長空間的雙向提升。
工作要求:
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)與英語、國際貿(mào)易相關(guān);
2、英語六級(jí)以上,具有較強(qiáng)的外語聽說寫的能力;
3、良好的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)、職業(yè)道德,及良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;
4、工作熱情主動(dòng),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),具有一定的抗壓能力。 -
福利
- 五險(xiǎn)一金
- 彈性工作
- 帶薪假期
- 年休假
- 技能培訓(xùn)
- 午餐補(bǔ)貼
- 高溫補(bǔ)貼
- 交通補(bǔ)貼
- 定期體檢
- 物質(zhì)發(fā)放
- 生活輔設(shè)配置
- 員工宿舍
- 年度旅游
- 競(jìng)賽
- 評(píng)比
- 年終獎(jiǎng)
- 股權(quán)期權(quán)
職位描述
工作內(nèi)容:
1、開發(fā)外貿(mào)新客戶(如客戶拜訪,客情關(guān)系的建立,新產(chǎn)品的推薦等);
2、維護(hù)原有的客戶(email的回復(fù)、報(bào)價(jià),報(bào)關(guān)、打樣、客戶的深度開發(fā)等);
3、海外常駐開發(fā),根據(jù)個(gè)人發(fā)展需求及業(yè)務(wù)開展情況,公司適時(shí)派遣符合要求人員長期赴海外(歐美及東南亞等)進(jìn)行市場(chǎng)拓展及維護(hù),豐富個(gè)人閱歷的同時(shí)實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與成長空間的雙向提升。
工作要求:
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)與英語、國際貿(mào)易相關(guān);
2、英語六級(jí)以上,具有較強(qiáng)的外語聽說寫的能力;
3、良好的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)、職業(yè)道德,及良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;
4、工作熱情主動(dòng),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),具有一定的抗壓能力。 -
福利
- 五險(xiǎn)一金
- 彈性工作
- 帶薪假期
- 年休假
- 技能培訓(xùn)
- 午餐補(bǔ)貼
- 高溫補(bǔ)貼
- 交通補(bǔ)貼
- 定期體檢
- 物質(zhì)發(fā)放
- 生活輔設(shè)配置
- 員工宿舍
- 年度旅游
- 競(jìng)賽
- 評(píng)比
- 年終獎(jiǎng)
- 股權(quán)期權(quán)
職位描述
工作內(nèi)容:
1、開發(fā)外貿(mào)新客戶(如客戶拜訪,客情關(guān)系的建立,新產(chǎn)品的推薦等);
2、維護(hù)原有的客戶(email的回復(fù)、報(bào)價(jià),報(bào)關(guān)、打樣、客戶的深度開發(fā)等);
3、海外常駐開發(fā),根據(jù)個(gè)人發(fā)展需求及業(yè)務(wù)開展情況,公司適時(shí)派遣符合要求人員長期赴海外(歐美及東南亞等)進(jìn)行市場(chǎng)拓展及維護(hù),豐富個(gè)人閱歷的同時(shí)實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與成長空間的雙向提升。
工作要求:
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)與英語、國際貿(mào)易相關(guān);
2、英語六級(jí)以上,具有較強(qiáng)的外語聽說寫的能力;
3、良好的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)、職業(yè)道德,及良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;
4、工作熱情主動(dòng),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),具有一定的抗壓能力。 -
福利
- 五險(xiǎn)一金
- 彈性工作
- 帶薪假期
- 年休假
- 技能培訓(xùn)
- 午餐補(bǔ)貼
- 高溫補(bǔ)貼
- 交通補(bǔ)貼
- 定期體檢
- 物質(zhì)發(fā)放
- 生活輔設(shè)配置
- 員工宿舍
- 年度旅游
- 競(jìng)賽
- 評(píng)比
- 年終獎(jiǎng)
- 股權(quán)期權(quán)
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1、開發(fā)外貿(mào)新客戶(如客戶拜訪,客情關(guān)系的建立,新產(chǎn)品的推薦等);
2、維護(hù)原有的客戶(email的回復(fù)、報(bào)價(jià),報(bào)關(guān)、打樣、客戶的深度開發(fā)等);
3、海外常駐開發(fā),根據(jù)個(gè)人發(fā)展需求及業(yè)務(wù)開展情況,公司適時(shí)派遣符合要求人員長期赴海外(歐美及東南亞等)進(jìn)行市場(chǎng)拓展及維護(hù),豐富個(gè)人閱歷的同時(shí)實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與成長空間的雙向提升。
工作要求:
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)與英語、國際貿(mào)易相關(guān);
2、英語六級(jí)以上,具有較強(qiáng)的外語聽說寫的能力;
3、良好的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)、職業(yè)道德,及良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;
4、工作熱情主動(dòng),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),具有一定的抗壓能力。
溫馨提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息(如借用招聘名義發(fā)布廣告/證書掛靠/非法傳銷等),或以任何名義向應(yīng)聘者收取費(fèi)用(如押金、資料費(fèi)、體檢費(fèi)等),都屬于違法行為,應(yīng)當(dāng)提高警惕。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),請(qǐng)立即舉報(bào)400-672-6626。更多詳情請(qǐng)戳
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