職位描述
工作職責(zé):
1．參與制訂公司的戰(zhàn)略發(fā)展計劃，分解下達公司分配到業(yè)務(wù)部的年度工作目標(biāo)，根據(jù)市場和公司的實際情況及時調(diào)整和有效控制；
2．在公司人力資源體系支持下，設(shè)立和優(yōu)化業(yè)務(wù)部組織架構(gòu)，領(lǐng)導(dǎo)團隊建設(shè),實施績效考核與培訓(xùn)計劃；
3．負責(zé)新訂單開發(fā)工作，以此為基礎(chǔ)開拓新市場、新客戶；
4．建立、維護并發(fā)展和客戶間的良好合作關(guān)系；
5．輔導(dǎo)mm進行oem工廠的選擇及定價、爭議索賠的談判與解決；
6．嚴格控制成本，審核面輔料價格、毛工繳水平，審核并控制部門內(nèi)營銷費用；
7．協(xié)助總經(jīng)理進行企業(yè)文化的宣導(dǎo)。
崗位要求：
1.本科以上學(xué)歷，五年服裝外貿(mào)工作經(jīng)驗；
2.英文讀寫熟練，并且具備服裝行業(yè)英文能力；
3.具備營銷計劃制訂與組織實施的能力, 執(zhí)行力強；
4.有極強的責(zé)任心，使命感；
5.熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、進出口貿(mào)易、企業(yè)財務(wù)制度和流程；
6.具備良好的溝通與團隊合作能力。
浙公網(wǎng)安備 33071802100037號
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