崗位職責(zé)
1、跟進(jìn)面料放樣開(kāi)發(fā)進(jìn)度，執(zhí)行辦料采購(gòu);
2、聯(lián)絡(luò)供應(yīng)商跟進(jìn)辦料進(jìn)度;做好所有來(lái)樣的基礎(chǔ)資料登記;
3、整理各供應(yīng)商對(duì)帳及付款資料;新供應(yīng)商的資料收集，管理面料資料庫(kù);
4、負(fù)責(zé)面料采購(gòu)資料的準(zhǔn)確性;
5、除設(shè)計(jì)部外其他開(kāi)發(fā)需求部門(mén)開(kāi)發(fā)找料。

任職資格：
1、對(duì)面輔料有一定的了解，紡織類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，英語(yǔ)水平熟練;
2、了解針織、梭織面料及服裝相關(guān)輔料的性能和品質(zhì)、了解紡織面料的質(zhì)量及工藝及熟悉面料目前市場(chǎng)價(jià)格：
3、工作積極主動(dòng)，認(rèn)真細(xì)致，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

福利待遇：
1、帶薪假期：享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、超長(zhǎng)帶薪春節(jié)假（10-15天）、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等法定帶薪假期;
2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;
3、福利：不定時(shí)下午茶、節(jié)日福利、開(kāi)工利是、優(yōu)秀員工激勵(lì)獎(jiǎng)金;
4、人性化管理模式，公司內(nèi)部氛圍融洽，上下級(jí)關(guān)系和諧、平等、互相尊重;
5、不定期員工培訓(xùn)，關(guān)注每位員工的個(gè)人成長(zhǎng)，樂(lè)于發(fā)掘、培養(yǎng)、提拔優(yōu)秀人才;