職位概述
職位問(wèn)答
職位描述
崗位職責(zé)：
1、 全力帶領(lǐng)門店員工完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。傳達(dá)公司下達(dá)的各項(xiàng)目及促成工作，培訓(xùn)及管理所有員工。
2、 負(fù)責(zé)門店的人、財(cái)、物的管理
3、 銷售工作進(jìn)行分析，每日檢查貨源情況，暢銷產(chǎn)品及時(shí)補(bǔ)充，滯銷產(chǎn)品作出合理化銷售建議或退倉(cāng)，確保日常的銷售。
4、 有效地管理和運(yùn)用資源，如人力、貨品、店鋪陳列、宣傳用品等。
5、 定期對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)教育指導(dǎo)：與門店工作規(guī)范相關(guān)的一切規(guī)章制度。
任職要求：
1.熱愛服裝行業(yè)，有較強(qiáng)的銷售能力、溝通能力、組織能力及凝聚力
2.有較高的責(zé)任心和敬業(yè)精神
3.熟悉服裝店日常運(yùn)作流程，有服裝店銷售管理者可優(yōu)先考慮
溫馨提示
用人單位發(fā)布虛假招聘信息（如借用招聘名義發(fā)布廣告/證書掛靠/非法傳銷）或以任何名義向應(yīng)聘者收取費(fèi)用（如押金、資料費(fèi)、體檢費(fèi)等），都屬于違法行為，應(yīng)當(dāng)提高警惕。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，請(qǐng)聯(lián)系400-672-6626 或 舉報(bào)。更多詳情請(qǐng)戳 求職者必讀
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