1、有從事大型服裝生產(chǎn)企業(yè)或大型服裝貿(mào)易公司技術(shù)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)工作經(jīng)歷15年以上。

2、精通面料、輔料、制版（cad）、單耗及成衣制作工藝，熟悉梭織、針織服裝生產(chǎn)流程。

3、技術(shù)質(zhì)量管理水平緊跟國(guó)際市場(chǎng)服裝前沿流行趨勢(shì)，工作思路清晰，能有序調(diào)度管理100多人的質(zhì)量檢驗(yàn)團(tuán)隊(duì)。

4、具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有較強(qiáng)的感召力和凝聚力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。

5、紡織服裝等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。經(jīng)驗(yàn)豐富，業(yè)績(jī)突出，學(xué)歷要求可行當(dāng)降低。

6、具備良好的溝通技巧，能用普通話交流，英語(yǔ)熟練溝通。

7、年齡35--55歲，男女不限。

8、能長(zhǎng)期在青島居住工作，并可經(jīng)常出差。

職位描述:
1、做好技術(shù)部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位職責(zé)、操作流程、培訓(xùn)計(jì)劃、考核制度等的建立健全與完善管理工作；
2、負(fù)責(zé)收集整理產(chǎn)品的各項(xiàng)要求，整合出適銷(xiāo)款式；
3、對(duì)服飾技術(shù)、工藝要求負(fù)責(zé)，并對(duì)板型、配件搭配、顏色搭配、外觀質(zhì)量進(jìn)行審核；
4、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品用料成本控制及大貨工價(jià)的核定；
5、負(fù)責(zé)各類(lèi)技術(shù)工藝資料的存檔保管工作，并確保無(wú)技術(shù)資料及相關(guān)信息外泄。
6、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格：
1、 服裝工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科及以上學(xué)歷；有八年以上服裝技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、技術(shù)功底過(guò)硬，熟悉各種不同的版型，精通女裝工藝技術(shù)；善于組織力量解決紙樣、工藝技術(shù)上的難題，提煉各品牌的差異化元素；
3、精通技術(shù)流程的管理，保證所開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝科學(xué)合理，便于生產(chǎn)質(zhì)量控制；
4、具有較強(qiáng)的產(chǎn)品技術(shù)各環(huán)節(jié)的把控、時(shí)間進(jìn)度控制的能力；
5、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠不斷地引導(dǎo)和培養(yǎng)下屬發(fā)展。
6、以上待遇優(yōu)厚，可自帶團(tuán)隊(duì)。

職位描述:
崗位職責(zé)：
1.參與編制年度產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃和每季產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃，并協(xié)助實(shí)施；
2.根據(jù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃、設(shè)計(jì)計(jì)劃和進(jìn)度安排表編制技術(shù)部工作計(jì)劃和進(jìn)度安排表；
3.保質(zhì)保量按時(shí)完成任務(wù)；
4.負(fù)責(zé)技術(shù)部預(yù)算需求的上報(bào)，根據(jù)公司下達(dá)的預(yù)算方案，控制技術(shù)部的預(yù)算執(zhí)行控制產(chǎn)品開(kāi)發(fā)成本；
5.負(fù)責(zé)審批完整技術(shù)資料（樣衣版樣、大貨生產(chǎn)工藝單、產(chǎn)前特殊技術(shù)說(shuō)明），并向生產(chǎn)中心提供；
6.組織并參與對(duì)投產(chǎn)款的工藝講解、技術(shù)指導(dǎo)、技術(shù)監(jiān)督；
7.協(xié)助處理生產(chǎn)大貨時(shí)遇到的技術(shù)問(wèn)題，解決方案并予以解決。

任職資格：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，服裝工程、紡織工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、精通服裝行業(yè)相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、服裝版型、制版工藝等專(zhuān)業(yè)知識(shí)；掌握服裝設(shè)計(jì)、服裝生產(chǎn)流程、紡織、理化、服裝原輔料專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)；熟悉服裝價(jià)值鏈管理知識(shí)；了解財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)知識(shí)；
3、10年以上服裝技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
4、具有良好的時(shí)間與計(jì)劃管理能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的溝通能力；具有一定的成本意識(shí)和成本控制能力；具有一定的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。

職位信息
1、制定和建立技術(shù)部的工作流程、工作程序、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范以及技術(shù)升級(jí)；

2、根據(jù)設(shè)計(jì)方案，持續(xù)改進(jìn)公司的制版技術(shù)和制作工藝，收集與開(kāi)發(fā)產(chǎn)品工藝創(chuàng)新技術(shù)，擬定、完善、更新公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
3、版師的工作安排、進(jìn)度控制，樣板的審核。

4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝單、排版、放碼的審核；

5、負(fù)責(zé)確認(rèn)大貨產(chǎn)前樣及完成封樣工作，協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)處理產(chǎn)前樣面輔料出現(xiàn)的問(wèn)題，審核、確認(rèn)大貨產(chǎn)前樣的相關(guān)數(shù)據(jù)。

6、不斷進(jìn)行工藝研究，優(yōu)化工藝制作，解決大貨操作中的較難問(wèn)題，負(fù)責(zé)大貨產(chǎn)前操作的工藝監(jiān)督，終審所有工藝文件（樣衣尺寸、工藝書(shū)核對(duì)、裁剪報(bào)告的下發(fā)）。

7、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)工藝進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中存在的技術(shù)工藝、樣衣樣版等問(wèn)題；

8、負(fù)責(zé)成本控制工作，合理審核、控制面輔料單耗，從技術(shù)上降低生產(chǎn)成本；

9.負(fù)責(zé)服裝樣品相關(guān)技術(shù)文件、工藝數(shù)據(jù)及標(biāo)準(zhǔn)樣版的歸檔和保管。

10.負(fù)責(zé)制定及控制本部門(mén)的費(fèi)用預(yù)算，并實(shí)施預(yù)算管理。

11.負(fù)責(zé)部門(mén)員工的任用、培訓(xùn)、評(píng)估考核等各項(xiàng)工作。

任職要求：

1、八年以上女裝技術(shù)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上大中型女裝公司技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)

2、精通版樣制作，面輔料及成衣質(zhì)量管控

3、熟悉面料性能，服裝結(jié)構(gòu)，了解服裝制版和生產(chǎn)工藝

4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力和團(tuán)隊(duì)管理能力

月薪：1萬(wàn)+提成