品牌女裝店長崗位職責1
崗位職責：
1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成產(chǎn)品終端銷售；
2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作；
3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、商品損耗管理，把握商品損耗尺度，
服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)工作；
4、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識；
5、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；
6、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；
7、負責對員工的培訓(xùn)指導(dǎo)。
品牌女裝店長崗位職責2
崗位要求：
1、兩年以上服裝行業(yè)店鋪管理經(jīng)驗，一年以上品牌女裝店長經(jīng)驗；
2、良好的管理能力、溝通能力，責任心強；
3、具有一定的計劃、組織、協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神；
4、積極的工作態(tài)度，愿意承受高強度的壓力。
品牌女裝店長崗位職責3
工作崗位：品牌女裝店店長
工作地點：吳江市盛澤鎮(zhèn)太古廣場
薪資待遇：底薪全勤獎補貼提成獎勵（不低于4000元）
店鋪性質(zhì)：公司直營
職位描述：
1、女性，高中及以上學歷，五官端正，普通話標準；
2、有女裝店鋪1-2年的管理經(jīng)驗，具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力和邏輯思維能力；
3、熟悉本崗位的工作要領(lǐng)，對于店鋪補貨、貨品分析、陳列知識有一定的經(jīng)驗；
4、負責店鋪的日常銷售與服務(wù)管理，在實際工作中培養(yǎng)導(dǎo)購人員；
5、負責對競爭品牌信息進行跟蹤反饋；
發(fā)展平臺：店長-大店長-督導(dǎo)-區(qū)長-區(qū)域經(jīng)理。期待你的加入?。?br>
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品牌女裝店長崗位職責4
崗位職責：
1、 帶領(lǐng)全體員工完成每月銷售目標。
2、 協(xié)助公司和其他部門對本商場促銷和效果的追蹤
3、 了解競爭對手品牌及銷售業(yè)績的排名。
4、 合理分配店鋪工作，培訓(xùn)能力和培養(yǎng)店鋪主要人才。
5、 向上級提交店鋪銷售報表及競爭品牌分析。
6、 獨立完成公司各類表格。
7、 店鋪日常工作管理
8、負責對店員進行培訓(xùn)指導(dǎo)：
任職要求：
1、 年齡28-35歲之間，身高1.60米以上，身材勻稱，形象氣質(zhì)佳。
2、 性格開朗，善于溝通交流，熱愛服裝行業(yè)的銷售工作。
3、 能吃苦耐勞，有積極的工作心態(tài)，較強領(lǐng)悟能力及責任心和敬業(yè)精神。
4、 兩年以上國際服裝品牌店鋪店長管理經(jīng)驗，對品牌和對公司的忠實度，具有較強的團隊合作精神、溝通能力、執(zhí)行力及對店鋪運營的把控能力。
基本福利待遇：
1、底薪提成，五險、帶薪假期。
2、一經(jīng)錄用，公司將會提供完善的培訓(xùn)和良好的上升空間。
浙公網(wǎng)安備 33071802100037號
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