新冠肺炎疫情已經(jīng)影響到各行各業(yè)，LED行業(yè)亦不例外。業(yè)界一直非常關(guān)注新冠肺炎疫情對(duì)LED行業(yè)的影響，因此LEDinside發(fā)起了問卷調(diào)查（詳情），希望從不同的角度盡量客觀評(píng)估企業(yè)受疫情影響的情況。

問卷共計(jì)收回樣本7471份，經(jīng)過篩選處理，確認(rèn)有效樣本6622份，現(xiàn)將調(diào)查結(jié)果公開發(fā)布如下。

本次接受問卷調(diào)查的業(yè)內(nèi)人員，其企業(yè)主要位于廣東、上海和江西，另外來自湖北企業(yè)的問卷亦達(dá)到470余份。以上幾個(gè)省份為LED產(chǎn)業(yè)集群分布較為密集的區(qū)域，樣本與LED相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈從業(yè)人員分布一致性較高。

本次接受問卷調(diào)查的業(yè)內(nèi)人員，主要為外延芯片、封裝、照明和顯示屏企業(yè)從業(yè)人員，這四個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)也是主要的從業(yè)人員所在的行業(yè)，占比達(dá)74%。另外受影響最為嚴(yán)重的車用產(chǎn)業(yè)，回收的調(diào)查問卷亦達(dá)到470余份。

本次接受調(diào)查的人員企業(yè)規(guī)模情況，以中型企業(yè)為主，企業(yè)員工數(shù)量在50-500人之間。

參與調(diào)查的企業(yè)，從2月9日開始算，大多數(shù)企業(yè)能接受的最長開工推遲時(shí)間為1-2周內(nèi)，即最晚2月24日開工。

2月10日是大多數(shù)企業(yè)復(fù)工的時(shí)間，問卷顯示，如果企業(yè)2月10日開工，大多數(shù)企業(yè)預(yù)計(jì)員工返崗率為50-70%，另外有30%的企業(yè)預(yù)計(jì)返崗率將低于30%。

推遲一周的話，即2月17日復(fù)工，企業(yè)預(yù)計(jì)員工返崗率依然較低。由于多地封城與隔離的政策，人員流動(dòng)仍然持續(xù)受阻，因此即使2月17日復(fù)工，員工返崗率仍然不理想。預(yù)計(jì)50-70%的占比較多，特別對(duì)制造業(yè)來說，這意味著即使開工，仍然存在一定的人手緊張，甚至部分關(guān)鍵環(huán)節(jié)人員缺失的壓力。

針對(duì)不同的省份，員工返崗率亦有所不同。作為疫情最嚴(yán)重的省份，湖北預(yù)計(jì)2月17日返崗率90%以上的企業(yè)僅為6%，江西、上海和浙江也不太樂觀。

新冠肺炎疫情影響的情況，受訪者中表示嚴(yán)重影響或者幾乎不受影響的企業(yè)比重均比較低，較小影響和較大影響比重相當(dāng)。這和LED行業(yè)的屬性可能有關(guān)，既不是像消費(fèi)行業(yè)一樣面臨極為嚴(yán)重的影響，也不會(huì)像一些防御性行業(yè)完全不受疫情的影響。

大多數(shù)企業(yè)，防疫期間，均有比較科學(xué)的防護(hù)措施，包括定時(shí)收集員工健康信息，進(jìn)行防御科普和宣導(dǎo)，給員工配發(fā)口罩，但有定期對(duì)工作起居場所消毒的企業(yè)比重相對(duì)較低，不過比重亦接近6 成。

對(duì)于1Q20的業(yè)績影響，超過半數(shù)的受訪者認(rèn)為自己所在企業(yè)的一季度業(yè)績會(huì)出現(xiàn)下跌。其中大部分企業(yè)認(rèn)為是降幅10%以內(nèi)，還有16%的受訪者表示，降幅預(yù)計(jì)會(huì)超過10%。不過仍有17%的企業(yè)持比較樂觀的態(tài)度，認(rèn)為業(yè)績能保持增長。

面對(duì)疫情，大多數(shù)企業(yè)面臨的主要問題是原材料供應(yīng)不足，供應(yīng)商斷供，另外流動(dòng)資金緊張和員工返崗率低也是企業(yè)面臨的問題。

新冠肺炎疫情致使許多企業(yè)出現(xiàn)經(jīng)營困難，特別是中小型廠商停工一個(gè)月帶來的影響是巨大的。在調(diào)查的企業(yè)當(dāng)中38%的企業(yè)希望有關(guān)職能部門提供的幫助是員工社保全額補(bǔ)貼，25%的企業(yè)希望能免稅1個(gè)季度，還有27%的廠商希望能提供廠房租金補(bǔ)貼一個(gè)月。

從企業(yè)的規(guī)?？?，不同規(guī)模的企業(yè)希望得到的幫助也不盡相同。對(duì)于小型的企業(yè)，估計(jì)是服務(wù)類的企業(yè)為主，人力資源成本在經(jīng)營成本中占比較高，因此不少受訪者表示希望員工社保全額補(bǔ)貼，而對(duì)于人數(shù)達(dá)到1000人以上的大型的企業(yè)，估計(jì)多為制造業(yè)企業(yè)，廠房租金顯然是最大的經(jīng)營壓力來源，因此不少受訪者表示希望廠房租金補(bǔ)貼一個(gè)月的，近期多地政府推出的公部門廠房免租的政策，顯然對(duì)這些企業(yè)會(huì)是很受歡迎是措施。

新冠肺炎疫情的影響已成定局，而且影響仍在繼續(xù)。對(duì)于2020年企業(yè)經(jīng)營情況的預(yù)期，38%的企業(yè)認(rèn)為依然能盈利，情況并非非常悲觀。不賺不虧達(dá)到34%，預(yù)計(jì)虧損的企業(yè)比重也有28%，由此可見大部分企業(yè)對(duì)疫情影響下的2020年還是相當(dāng)謹(jǐn)慎的態(tài)度。

以上便是是本次LEDinside組織的問卷調(diào)查的結(jié)論，希望能對(duì)您了解目前的市場情況有所幫助。疫情之下，全行業(yè)更需共體時(shí)艱。并祝疫情早日消退，LED行業(yè)能盡快恢復(fù)正常，挽回?fù)p失，迎來更好的發(fā)展。（文：LEDinside）

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