描述： 負(fù)責(zé)在服裝區(qū)域做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作，主動接待顧客了解顧客的需求，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

描述： 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)、跟蹤、與生產(chǎn)工廠溝通貨期并確認(rèn)發(fā)貨時(shí)間；
2.負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)員及生產(chǎn)工廠溝通生產(chǎn)進(jìn)度；
3.負(fù)責(zé)客戶檔案、銷售合同等文檔的整理與歸檔工作；
4.建立客戶資料卡及客戶檔案，完成相關(guān)銷售統(tǒng)計(jì)表；
5.做好秋季廣交會前的一切準(zhǔn)備，配合其他部門完成工作；
6.為客戶傳達(dá)信息資料，做系統(tǒng)管理并分類歸檔；
7.對客戶的報(bào)價(jià)及內(nèi)部單據(jù)的制作、合同擬訂；并與客戶對賬及結(jié)算；
8.與客戶往來資料的記錄、信件、傳真、郵件的接收與轉(zhuǎn)達(dá)
9.能完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它事務(wù)性工作；
10.能夠靈活運(yùn)用OFFICE及ERP系統(tǒng)。

描述： 工作概述：負(fù)責(zé)集團(tuán)公司旗下：Beaume寶美戶外運(yùn)動品牌在中國區(qū)域的全系列產(chǎn)品（鞋服配）銷售運(yùn)營工作：全國直營終端店鋪246家，加盟客戶終端店鋪98家，全年銷售額7.8個(gè)億；
主要職責(zé)：
1、根據(jù)公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定和完善店面管理的運(yùn)營體系建設(shè)，制定公司運(yùn)營管理流程及標(biāo)準(zhǔn)；
2、根據(jù)公司制定的年度發(fā)展計(jì)劃和各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)，推動并確保各項(xiàng)工作計(jì)劃及運(yùn)營指標(biāo)的順利完成，實(shí)現(xiàn)公司年度整經(jīng)營目標(biāo)；
3、組建并加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理，制定團(tuán)隊(duì)績效管理體系和培訓(xùn)發(fā)展體系，負(fù)責(zé)績效管理工作和培訓(xùn)發(fā)展工作落實(shí)，對下屬團(tuán)隊(duì)工作方法、銷售技巧等進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)，提高銷售團(tuán)隊(duì)的合作精神及銷售能力；
4、根據(jù)年度營銷計(jì)劃，創(chuàng)新營銷策劃，品類管理、終端建設(shè)、店面管理、會員管理、客服管理、渠道拓展等，推進(jìn)品牌影響力和管理水平的提升；
5、組織年度營銷費(fèi)用的預(yù)決算、將公司要求的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)落實(shí)到具體管理工作中，并通過培訓(xùn)指導(dǎo)、優(yōu)化配置、考核監(jiān)督等方式，使各項(xiàng)指標(biāo)有效達(dá)成或合理控制；
6、在編制范圍內(nèi)對所轄部門人員的聘用、考核、薪酬及獎(jiǎng)金等發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)核定、調(diào)配、晉升、獎(jiǎng)懲、解聘等人力資源管理工作擁有一定決策權(quán)；
7、掌握各銷售模塊日、月銷售情況、銷售產(chǎn)品明細(xì)、市場占有及各區(qū)域應(yīng)收賬款情況，定期組織各項(xiàng)營銷會議的召開，并向集團(tuán)董事長就相關(guān)工作的達(dá)成及進(jìn)展工作進(jìn)行充分匯報(bào)；
8、負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)營銷部門銷售統(tǒng)計(jì)工作及統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理，關(guān)注、分析營運(yùn)數(shù)據(jù)，管理、調(diào)控門店庫存，加強(qiáng)對門店的現(xiàn)場管理與巡視，及時(shí)發(fā)現(xiàn)預(yù)防各類隱患和突發(fā)事件，加強(qiáng)門店現(xiàn)場管理規(guī)范化；