員工宿舍、崗位晉升、領(lǐng)導好、發(fā)展空間大
崗位要求: 1. 學歷要求:高中以上學歷,有家紡、服裝相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 經(jīng)驗要求:5年以上家紡或服裝紡織行業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗,有海外工廠工作經(jīng)驗,會電腦,懂crd制版者優(yōu)先; 3. 管理能力:具備團隊管理經(jīng)驗,能有效激勵團隊,提升整體技術(shù)水平; 4. 溝通協(xié)調(diào):良好的跨部門協(xié)作能力,能迅速響應(yīng)并解決生產(chǎn)中的技術(shù)問題; 5. 適應(yīng)能力:能接受長期駐外,具備良好的抗壓能力和適應(yīng)能力。 崗位職責: 1. 技術(shù)管理:負責家紡工廠的打樣制版,確保生產(chǎn)工藝、流程、標準符合公司要求; 2. 工藝優(yōu)化:了解生產(chǎn)工藝,提高生產(chǎn)效率,降低成本,提升產(chǎn)品質(zhì)量; 3. 團隊管理:負責技術(shù)團隊的培訓、考核和日常管理,提升團隊的技術(shù)水平和執(zhí)行力; 4. 跨部門協(xié)作:與生產(chǎn)、業(yè)務(wù)等部門溝通協(xié)調(diào)。