五險、年休假、技能培訓、年終獎、年度旅游、崗位晉升、領(lǐng)導(dǎo)好
崗位職責: 1.全面統(tǒng)籌、規(guī)劃IE部的日常工作運作模式,持續(xù)滿足各生產(chǎn)部門的業(yè)務(wù)服務(wù)需求; 2.組織工藝流程的設(shè)計與優(yōu)化、推廣模板生產(chǎn)技術(shù);組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)管理體系的有序運行; 3.負責產(chǎn)能分析及改進之方案設(shè)計,不斷提高產(chǎn)能; 4.負責規(guī)劃生產(chǎn)線,進行物流和工序的設(shè)計; 5.通過觀察分析、工具、工藝、工序、流程、進行改善,降低成本、提高品質(zhì)、效率、降低勞動強度; 6.建立標準工時工價及工序作業(yè)指導(dǎo)書,有效的控制生產(chǎn)成本; 7.研究、引進本行業(yè)先進流水生產(chǎn)模式(精益生產(chǎn)),持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有生產(chǎn)運作模式; 8.建立并不斷完善優(yōu)化生產(chǎn)績效指標量度方法; 9.統(tǒng)籌項目執(zhí)行改善對策、分析、檢討項目改善對策之效果; 任職要求: 1.5年以上服裝企業(yè)精益生產(chǎn)主管等同崗位工作經(jīng)驗; 2.熟悉服裝生產(chǎn)工藝、技術(shù)、流程; 3.具備服裝工廠IE手法運用與項目推廣的能力; 4.有提高生產(chǎn)效率的實際操作案例;熟悉流水線工序設(shè)計; 5.善于運用IE方法解剖生產(chǎn)工藝、改進生產(chǎn)方法和輔助工具,提高生產(chǎn)力,優(yōu)化生產(chǎn)工序,節(jié)省工時; 6.具備服裝行業(yè)先進生產(chǎn)模式(單件流、團體計件、tps、anps等)的推行能力; 7.具備較強的組織、表達、溝通與協(xié)調(diào)能力。