崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)地區(qū)貨品的進(jìn)、銷、存分析，以及貨品調(diào)配等工作；
2、制訂符合地區(qū)產(chǎn)品規(guī)劃和經(jīng)營組合策略，協(xié)調(diào)統(tǒng)籌各區(qū)域的貨品調(diào)配；
3、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)及產(chǎn)品經(jīng)營狀況，為公司提供合理的商品調(diào)價(jià)及貨品調(diào)整的決策；
4、根據(jù)數(shù)據(jù)分析，監(jiān)督控制及保持庫存結(jié)構(gòu)的合理性和庫存周轉(zhuǎn)的高效率，并對(duì)公司庫存消耗量做出合理建議與安排；
5、根據(jù)銷售情況與對(duì)市場(chǎng)行情的預(yù)測(cè)分析，定制詳細(xì)的貨品計(jì)劃，參加訂貨會(huì)并訂購貨品；
6、合理組織部門內(nèi)部人員的工作分工，制定本部門相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，英文聽說讀寫良好；
2、3年或以上的服裝行業(yè)產(chǎn)品管理及采購經(jīng)驗(yàn)；
3、善于開發(fā)新產(chǎn)品，具有較強(qiáng)的時(shí)尚感，眼光敏銳，善于把握時(shí)尚潮流；
4、對(duì)貨品訂購，調(diào)配及庫存控制有深刻認(rèn)識(shí)及獨(dú)到見解；
5、具備較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神，以及良好的溝通能力；
6、工作責(zé)任心強(qiáng)，能承受較強(qiáng)工作壓力。

崗位職責(zé)：
1、在公司總體經(jīng)營策略指導(dǎo)下，制定中長期采購模式、發(fā)展策略。
2、根據(jù)公司年度營運(yùn)指標(biāo)，制定采購中心采購計(jì)劃、買貨計(jì)劃并指導(dǎo)下屬進(jìn)行階段性分解。
3、根據(jù)品牌風(fēng)格及客戶需求，制定符合市場(chǎng)需求的價(jià)格政策、供應(yīng)商政策、促銷等政策。
4、參與完善采購中心組織架構(gòu)，提升崗位匹配度及組織效能。
5、根據(jù)市場(chǎng)反饋制定階段性價(jià)格策略，保證合理毛利，不斷提升銷售。
6、以貨品戰(zhàn)略為指導(dǎo)，制定供應(yīng)商管理、評(píng)估等策略，指導(dǎo)下屬實(shí)施，并監(jiān)督執(zhí)行過程，及時(shí)協(xié)調(diào)，不斷完善。
7、管理、培訓(xùn)下屬員工，對(duì)日常工作表現(xiàn)，工作績(jī)效表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，營造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)，使部門專業(yè)能力、服務(wù)能力不斷提升。
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求：
1、大學(xué)?？苹虮究茖W(xué)歷，35歲以下，服裝設(shè)計(jì)專業(yè)，具有5年以上童裝買手工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具備良好的產(chǎn)品整合、設(shè)計(jì)研發(fā)能力，具備獨(dú)當(dāng)一面的能力；
3、對(duì)色彩、面輔料、款式的流行趨勢(shì)和元素敏感，有較強(qiáng)的系列開發(fā)和搭配開發(fā)能力；
4、具有很強(qiáng)的解決問題和判斷能力、市場(chǎng)洞察能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、創(chuàng)新能力、人際交往溝通協(xié)調(diào)能力、工作的計(jì)劃與執(zhí)行能力
5、技能技巧：較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力。

崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司需求，明確新產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)及開發(fā)方向，制定供應(yīng)商新產(chǎn)品開發(fā)方向，
2.結(jié)合公司品牌定位，商品企劃方案及市場(chǎng)潮流趨勢(shì)，進(jìn)行市場(chǎng)服裝買版計(jì)劃，包括品牌結(jié)構(gòu)、款式選擇、尺碼配比顏色搭配，款式搭配方案等，并進(jìn)行買版測(cè)算及市場(chǎng)買版
3.跟蹤公司采購或訂貨需，開發(fā)新的服裝供應(yīng)商渠道、篩選、評(píng)估及商品采購談判工作；發(fā)展和維護(hù)供應(yīng)商
4.負(fù)責(zé)協(xié)助商品部門，提供品類產(chǎn)品的獨(dú)特賣點(diǎn)，溝通產(chǎn)品拍攝需求，產(chǎn)品質(zhì)檢等工作
5.協(xié)助設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)出符合下季市場(chǎng)消費(fèi)需求的服裝產(chǎn)品資源整合共享
6.梳理優(yōu)化買手部門業(yè)務(wù)流程，產(chǎn)品引進(jìn)流程
7.分析銷售數(shù)據(jù)，指導(dǎo)和優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā)
任職要求：
1.大專學(xué)歷，性別不限，設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)
2.買手跟采購相關(guān)專業(yè)或設(shè)計(jì)專業(yè)，有五年以上的內(nèi)衣行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉內(nèi)衣結(jié)構(gòu)及內(nèi)衣流行趨勢(shì)；面料的認(rèn)知和輔助工藝的認(rèn)知，產(chǎn)品賣點(diǎn)的挖掘與提煉；
4.突出的溝通能力，敏銳的市場(chǎng)洞察能力，創(chuàng)新能力，數(shù)據(jù)分析能力；

崗位職責(zé)：
1、綜合分析以往采購、銷售、庫存數(shù)據(jù)，結(jié)合公司品牌風(fēng)格定位，以及市場(chǎng)流行趨勢(shì)，參與制定每季采購計(jì)劃，包括品類結(jié)構(gòu)、價(jià)格結(jié)構(gòu)、波段結(jié)構(gòu)、采購數(shù)量和總金額把控。
2、按計(jì)劃實(shí)施選版、議價(jià)、采購、定價(jià)。維護(hù)合作廠商關(guān)系，優(yōu)化供應(yīng)鏈。
3、能獨(dú)立完成產(chǎn)品的確定、工藝修改、面料確定等實(shí)際工作；
能對(duì)當(dāng)季貨品進(jìn)行分析總結(jié)，提高暢銷款占比，避免貨品滯銷積壓。
4、對(duì)市場(chǎng)訊息進(jìn)行情報(bào)搜集分析工作，并對(duì)流行趨勢(shì)、款式、單價(jià)等各類商品信息進(jìn)行分析和比較，提出改進(jìn)和調(diào)整建議。
5、與各關(guān)聯(lián)部門協(xié)調(diào)關(guān)系，一起推進(jìn)采購計(jì)劃的順利執(zhí)行，共同達(dá)成企業(yè)銷售目標(biāo)；
6、適應(yīng)長期出差。
任職要求：
1、服裝設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)、紡織等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2、五年以上服裝設(shè)計(jì)或買手相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、對(duì)國內(nèi)及國際時(shí)尚女裝有一定的認(rèn)識(shí)；
4、對(duì)市場(chǎng)有一定認(rèn)識(shí)，能根據(jù)市場(chǎng)定位規(guī)劃產(chǎn)品；
5、具有扎實(shí)的美術(shù)基礎(chǔ)，熟練使用電腦設(shè)計(jì)軟件；色彩控制能力強(qiáng)、想象力豐富，對(duì)國際流行趨勢(shì)、流行色彩有敏銳認(rèn)識(shí)；
6、具有面料工藝、服裝裁剪設(shè)計(jì)、服裝生產(chǎn)工藝流程等相關(guān)專業(yè)知識(shí)；能獨(dú)立完成產(chǎn)品組合及定價(jià)；
7、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和獨(dú)立解決問題的能力，應(yīng)變力強(qiáng)；具有創(chuàng)新精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
8、責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有良好的溝通能力。