銷售經(jīng)理 拓展經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)服裝的招商和運(yùn)營(yíng)管理工作，制定招商計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算，優(yōu)化招商流程，完成本部門(mén)各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)；
2．與主要零售商進(jìn)行談判，對(duì)零售商進(jìn)行管理考核，維護(hù)零售商體系和關(guān)系；
3．組織完成商品的市場(chǎng)調(diào)查，分析、改善及豐富相關(guān)商品品類；
4．組織品類促銷策劃、執(zhí)行的整體工作；
5．研究顧客購(gòu)買需求及行為，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，定期制作品類分析報(bào)告；
6．負(fù)責(zé)產(chǎn)品品類實(shí)行縱向管理，掌握各品類的銷售方式和招商政策，對(duì)促銷活動(dòng)實(shí)施全方位監(jiān)控；
7．加強(qiáng)部門(mén)團(tuán)隊(duì)管理，對(duì)下屬進(jìn)行指導(dǎo)、培養(yǎng)、培訓(xùn)與考核評(píng)估；
8．與推廣、運(yùn)營(yíng)等部門(mén)合作，落實(shí)運(yùn)營(yíng)和推廣方案，開(kāi)發(fā)和實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。
任職資格：
1．5年以上男女服裝品類產(chǎn)品招商相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn)，4年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)（至少帶領(lǐng)5人以上的團(tuán)隊(duì)）；
2．對(duì)女裝的招商與運(yùn)營(yíng)具有獨(dú)立的見(jiàn)解；熟悉招商與銷售管理運(yùn)作流程；
3．具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳力、溝通談判能力、團(tuán)隊(duì)管理能力與目標(biāo)推進(jìn)能力；
4．工作中積極進(jìn)取，擅長(zhǎng)自我激勵(lì)與激勵(lì)他人，能承受快速發(fā)展型企業(yè)帶來(lái)的工作壓力。
本公司還招聘下列崗位
1：服裝店長(zhǎng) 導(dǎo)購(gòu) 直營(yíng)主管
2：商品主管（女裝）
3：服裝營(yíng)運(yùn)總監(jiān)（華北）

銷售經(jīng)理 拓展經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)服裝的招商和運(yùn)營(yíng)管理工作，制定招商計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算，優(yōu)化招商流程，完成本部門(mén)各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)；
2．與主要零售商進(jìn)行談判，對(duì)零售商進(jìn)行管理考核，維護(hù)零售商體系和關(guān)系；
3．組織完成商品的市場(chǎng)調(diào)查，分析、改善及豐富相關(guān)商品品類；
4．組織品類促銷策劃、執(zhí)行的整體工作；
5．研究顧客購(gòu)買需求及行為，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，定期制作品類分析報(bào)告；
6．負(fù)責(zé)產(chǎn)品品類實(shí)行縱向管理，掌握各品類的銷售方式和招商政策，對(duì)促銷活動(dòng)實(shí)施全方位監(jiān)控；
7．加強(qiáng)部門(mén)團(tuán)隊(duì)管理，對(duì)下屬進(jìn)行指導(dǎo)、培養(yǎng)、培訓(xùn)與考核評(píng)估；
8．與推廣、運(yùn)營(yíng)等部門(mén)合作，落實(shí)運(yùn)營(yíng)和推廣方案，開(kāi)發(fā)和實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。
任職資格：
1．5年以上男女服裝品類產(chǎn)品招商相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn)，4年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)（至少帶領(lǐng)5人以上的團(tuán)隊(duì)）；
2．對(duì)女裝的招商與運(yùn)營(yíng)具有獨(dú)立的見(jiàn)解；熟悉招商與銷售管理運(yùn)作流程；
3．具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳力、溝通談判能力、團(tuán)隊(duì)管理能力與目標(biāo)推進(jìn)能力；
4．工作中積極進(jìn)取，擅長(zhǎng)自我激勵(lì)與激勵(lì)他人，能承受快速發(fā)展型企業(yè)帶來(lái)的工作壓力。

銷售經(jīng)理 拓展經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)服裝的招商和運(yùn)營(yíng)管理工作，制定招商計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算，優(yōu)化招商流程，完成本部門(mén)各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)；
2．與主要零售商進(jìn)行談判，對(duì)零售商進(jìn)行管理考核，維護(hù)零售商體系和關(guān)系；
3．組織完成商品的市場(chǎng)調(diào)查，分析、改善及豐富相關(guān)商品品類；
4．組織品類促銷策劃、執(zhí)行的整體工作；
5．研究顧客購(gòu)買需求及行為，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，定期制作品類分析報(bào)告；
6．負(fù)責(zé)產(chǎn)品品類實(shí)行縱向管理，掌握各品類的銷售方式和招商政策，對(duì)促銷活動(dòng)實(shí)施全方位監(jiān)控；
7．加強(qiáng)部門(mén)團(tuán)隊(duì)管理，對(duì)下屬進(jìn)行指導(dǎo)、培養(yǎng)、培訓(xùn)與考核評(píng)估；
8．與推廣、運(yùn)營(yíng)等部門(mén)合作，落實(shí)運(yùn)營(yíng)和推廣方案，開(kāi)發(fā)和實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。
任職資格：
1．5年以上男女服裝品類產(chǎn)品招商相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn)，4年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)（至少帶領(lǐng)5人以上的團(tuán)隊(duì)）；
2．對(duì)女裝的招商與運(yùn)營(yíng)具有獨(dú)立的見(jiàn)解；熟悉招商與銷售管理運(yùn)作流程；
3．具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳力、溝通談判能力、團(tuán)隊(duì)管理能力與目標(biāo)推進(jìn)能力；
4．工作中積極進(jìn)取，擅長(zhǎng)自我激勵(lì)與激勵(lì)他人，能承受快速發(fā)展型企業(yè)帶來(lái)的工作壓力。
本公司還招聘下列崗位
1：服裝店長(zhǎng) 導(dǎo)購(gòu) 直營(yíng)主管
2：商品主管（女裝）
3：服裝營(yíng)運(yùn)總監(jiān)（華北）